Microsoft cortará 4.800 postos de trabalho em reestruturação da unidade Xbox

As ações da empresa recuavam cerca de 1,5% ​nesta segunda-feira, após uma queda de quase 23% nos primeiros seis meses de 2026, o pior desempenho para um primeiro semestre desde 2022.

A gigante do software ofereceu, no ‌início deste ano, programas de demissão voluntária para cerca de 7% de sua força de trabalho nos EUA, ou aproximadamente 9.000 funcionários. A Microsoft costuma reduzir o número de vagas perto do final de seu ‌ano fiscal, em junho, quando define seus ‌planos de gastos para o ano seguinte.

“A Microsoft vem reduzindo seu quadro de funcionários para financiar seus investimentos em IA. Ao manter o número de trabalhadores ⁠reduzido, a empresa conseguiu acelerar o crescimento da receita, mantendo as mesmas margens de lucro”, afirmou Gil Luria, diretor administrativo da D.A. Davidson.

A crescente demanda por IA impulsionou o crescimento do negócio de computação em nuvem Azure da Microsoft, que era o vendedor exclusivo dos modelos da OpenAI até abril, mas o custo crescente da construção de data ​centers para executar esses serviços está ​pressionando seu fluxo de caixa.

A empresa, que deve divulgar seus resultados ainda este mês, havia previsto em abril que as vendas trimestrais do Azure ficariam acima das estimativas de Wall Street, mas também divulgou uma projeção de gastos de US$190 bilhões para 2026, que superou em muito as expectativas.

As ferramentas de IA, capazes de automatizar cada vez mais tarefas rotineiras de negócios, também surgiram como uma ameaça ao seu lucrativo negócio de software, enquanto um aumento nos preços dos chips de memória, impulsionado pela demanda de data centers, forçou ⁠a Microsoft a elevar os preços dos consoles Xbox em um momento em que a demanda pelo console já estava ​baixa.